• 지원서의 기재 오류 및 누락이 발생하지 않도록 주의하시기 바라며, 오류로 인한 전형 과정의 불이익은 책임지지 않습니다.
• 부정한 채용 청탁 사실이 인지되거나 그 외의 부정한 행위에 대한 상당한 의심이 되는 경우 채용 합격이 취소될 수 있습니다.
• 지원서의 기재사항과 제출서류가 사실과 다르거나 입사 후 증빙 제출이 불가한 경우, 채용 합격이 취소될 수 있습니다.
• 이 고지는 『채용절차의 공정화에 관한 법률』 제11조제6항에 따른 것으로, 최종합격자를 제외한 지원자를 대상으로 기 제출한 채용서류를 반환받을 수 있음을 안내드립니다.
• 당사 채용에 응시한 지원자 중 최종 합격이 되지 못한 지원자께서는 1개월 이내에 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려드립니다. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 당사의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 당사에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우에는 반환한 것으로 봅니다.
• 채용서류 반환 청구를 하려는 지원자께서는 채용서류 반환청구서 [채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제3호 서식]를 작성하여 당사 이메일 26523026@insurance.co.kr 로 제출하면 제출이 확인된 날로부터 14일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 통하여 발송해드립니다. 이 경우 등기우편요금 부담은 당사가 부담하게 됩니다.
• 당사는 지원자의 반환 청구에 대비하여 1개월간 채용서류를 보관하게 되며, 그때까지 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 『개인정보 보호법』에 따라 지체 없이 채용 서류 일체를 파기할 예정입니다.
• 국가등록장애인 및 국가 보훈대상자는 관련 법 및 내부 규정에 의거하여 우대합니다.
• 각 전형 결과 통보는 이메일 또는 SMS로 안내되오니, 정확하게 기재하여 주시기 바랍니다.
• 상기 일정은 상황에 따라 변경될 수 있습니다.
• 채용 관련 문의는 태광그룹 채용 홈페이지 내 'QnA'를 이용하여 주시기 바랍니다.
